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　　為更好激發(fā)員工士氣,加快公司人才梯隊建設(shè)，7月 15日,蘇州通威舉行市場業(yè)務團隊半年度述職晉升答辯會，蘇州通威總經(jīng)理巫勝東及各部門負責人作為評委出席會議，來自市場一線的30名業(yè)務員參加了述職晉升答辯會。

　　此次述職晉升答辯會由公司人行部部長李恒鵬主持,答辯會過程中,業(yè)務人員從銷量增長 、網(wǎng)絡(luò)開發(fā)、漁業(yè)機械、動保等幾個方面對自己在2017年上半年的工作與參會人員進行了梳理與分享,巫總針對業(yè)務人員各自市場的特點現(xiàn)場進行了詳細點評。

　　據(jù)悉,業(yè)務團隊述職晉升答辯連續(xù)從去年開始延續(xù)至今，有利于公司能夠及時發(fā)現(xiàn)更優(yōu)秀人才、留住人才、用好人才,給公司人才培養(yǎng)及人才梯隊建設(shè)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

業(yè)務員半年度述職答辯現(xiàn)場